FRG | "Wir machen jedes Jahr diese Veranstaltung für unsere neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Das ‚Onboarding‘ von neuen Mitarbeitern ist ein wichtiger Schritt für eine erfolgreiche Zusammenarbeit", so Alexandra Aulinger-Lorenz (Hauptberuflicher Vorstand). "Klar, mit Corona war es im letzten Jahr nicht möglich. Aber uns ist es sehr wichtig, diese Art von ‚Willkommenskultur‘, jetzt weiterzuführen!"
Die Willkommenstage werden vom Kreis-Caritas als fester Bestandteil des Onboarding gesehen: "Willkommenstage leben von der Begegnung und vom offenen Dialog. Aber auch von der persönlichen Nähe. Sie sollen den neuen Mitarbeitern die Unternehmensphilosophie mit auf den Weg geben. "Hier wird auf wertschätzende Umgangsformen und ein am Mitarbeiter orientiertes Arbeitsklima geachtet", informierte Margarethe Aigner von der Fachberatung Gemeinde-Caritas die neuen Kollegen.
Aigner zeichnet seit zehn Jahren verantwortlich für die Willkommenstage und damit auch für die Mitarbeiterseelsorge im Caritasverband FRG. Unterstützt wird Margarethe Aigner dabei von Maria Wotschal (Referentin des Vorstands). Neben den Arbeitsfeldern der Caritas im Kreis-, Diözesan- und Deutschem Caritasverband wurde auch über die regionalen Schwerpunkte in den einzelnen Fachgebieten den neuen ‚Caritaslern‘ näher gebracht. Alexandra Aulinger-Lorenz: "Neue Mitarbeiter willkommen zu heißen - ‚an Bord zu nehmen‘ steht bei unserem Willkommenstag im Mittelpunkt."
Infos unter Tel. 08581 9882-110.
Bildunterschrift:
Foto: © cmg | Caritas FRG. Alexandra Aulinger-Lorenz (Hauptberuflicher Vorstand), Margarethe Aigner und Maria Wotschal begrüßten beim Willkommenstag 2021 die 14 "Neuen".